Dos instancias de formación impulsados por AES Chile y ejecutadas por la Fundación AES, entregarán herramientas técnicas para fomentar el empleo, el emprendimiento y el desarrollo económico local.
Con el objetivo de seguir fortaleciendo las oportunidades de desarrollo para los habitantes de San José de Maipo, AES Chile impulsará durante 2026 dos nuevos procesos formativos orientados a potenciar las competencias laborales y el emprendimiento local: el curso de Crianza de Abejas Reinas y Manejo de Apiario Productivo y el de Soldador al Arco con Certificación ChileValora, ambos se enmarcan bajo el programa de Capacitación para la Empleabilidad.
Ambas iniciativas beneficiarán a 15 participantes cada una y serán ejecutadas a través de la Fundación AES Chile y el Centro de Investigación para el Desarrollo y Capacitación Ltda. (OTEC), mediante una metodología presencial que combinará clases teóricas, actividades prácticas y trabajo en terreno.
El curso de apicultura contempla 125 horas de formación, donde los participantes aprenderán sobre manejo de colmenas, alimentación y sanidad apícola, producción de miel, comercialización y elaboración de planes de negocio. La iniciativa busca impulsar una actividad productiva sostenible, promoviendo además la protección de las abejas y el cuidado del medioambiente.
Por su parte, el curso de Soldador al Arco con Certificación ChileValora tendrá una duración de 165 horas, incorporando contenidos sobre seguridad industrial, técnicas de soldadura, control de calidad, interpretación de planos y emprendimiento. Al finalizar el proceso, los participantes podrán optar a la certificación de competencias laborales de ChileValora, fortaleciendo significativamente sus oportunidades de inserción laboral.
La vicepresidenta de Asuntos Corporativos y Sostenibilidad de AES Chile, Mariana Soto, destacó que estas iniciativas forman parte del compromiso permanente de la compañía con las comunidades donde está presente.
“Creemos que generar oportunidades de capacitación es una de las mejores formas de contribuir al desarrollo de las personas y sus comunidades. Estos cursos entregan herramientas concretas para mejorar la empleabilidad, impulsar nuevos emprendimientos y fortalecer las capacidades locales, aportando al crecimiento sostenible de San José de Maipo”, señaló Mariana Soto.
Se espera que, al término de ambos programas, los participantes cuenten con nuevas competencias técnicas que les permitan acceder a mejores oportunidades laborales o desarrollar emprendimientos propios, contribuyendo al fortalecimiento de la economía local y al desarrollo productivo de la comuna.
Con estas iniciativas, AES Chile continúa impulsando programas que promueven la formación de capital humano y la generación de oportunidades para las comunidades donde desarrolla sus operaciones.
